Autor: Pedro Nuñez-Cacho Utrilla
Director: Dr. D. Félix Angel Grande Torraleja
Universidad: Universidad de Jaén
Fecha de defensa: junio de 2010
Calificación: Sobresaliente Cum Laude por unanimidad
Resumen:
Por todos es conocida la importancia de la formación y desarrollo de las personas dentro de las organizaciones. Además son notorias las particularidades presentadas en este campo por las empresas familiares. El objetivo general de la Tesis es ver si las prácticas de formación y desarrollo se traducen en mejores resultados. Asimismo se pretende comprobar que las prácticas de formación contribuyen a mejorar el rendimiento de la empresa familiar y analizar como interactúan entre sí las prácticas de formación y desarrollo y su efecto sobre el rendimiento de la empresa familiar. Se propone un modelo de investigación que englobará de manera conjunta los efectos de las prácticas de formación y desarrollo en el rendimiento de la organización.
